Zakaj ničelna brezposelnost ni tako dobra, kot se sliši
Federal Reserve ocenjuje, da bo ta stopnja med 4,5 in 5,0 odstotka.
Oblikovalci davka in denarne politike to stopnjo uporabljajo kot cilj za polno zaposlenost. Za ciljno stopnjo inflacije porabijo 2 odstotka. Upoštevajo tudi idealno stopnjo rasti BDP na med 2 in 3 odstotke. Pri določanju obrestnih mer, davčnih stopenj ali ravni porabe morajo poskušati uravnotežiti te tri cilje.
Tri komponente naravne stopnje brezposelnosti
Tudi v zdravem gospodarstvu obstaja nekaj stopenj brezposelnosti iz treh razlogov.
- Frictional brezposelnost - nekateri delavci so med zaposlenimi. Primeri so novi diplomanti, ki iščejo prvo zaposlitev. Drugi so delavci, ki se preselijo v novo mesto, ne da bi si zapustili drugo službo. Nekateri ljudje nenadoma prenehajo, saj vedo, da bodo kmalu dobili boljše delo. Kljub temu se lahko drugi odločijo, da zapustijo delovno silo iz osebnih razlogov, kot so upokojitev, nosečnost ali bolezen. Izstopajo iz delovne sile . Ko se vrnejo in začnejo ponovno videti, se štejejo za brezposelne.
- Strukturna brezposelnost - Ker se gospodarstvo razvija, obstaja neizogibna neusklajenost med poklicnimi spretnostmi delavcev in potrebami delodajalcev. To se zgodi, ko so delavci razmeščeni s tehnologijo, kot ko roboti prevzamejo delovna mesta v proizvodnji . To se zgodi tudi, ko se tovarne preselijo na cenejše lokacije, kot se je zgodilo ob podpisu NAFTA. Ko so otroški boomci dosegli 30 let in imeli manj otrok, je bilo manj potrebe po dnevnih delavcih. Strukturna brezposelnost ostaja do preoblikovanja delavcev.
- Presežna brezposelnost - to se zgodi, kadar vlada posega v zakon o minimalni plači ali nadzor plač / cene. To se lahko zgodi tudi s sindikati. Kadar se plače povrnejo na višjo raven, je pogosto posledica brezposelnosti. Zakaj? Da bi ohranili enak proračun za plače, mora podjetje pustiti nekaj delavcev, da preostalim delavcem plača višjo plačo.
Poleg tega obstaja šest nevarnih vrst brezposelnosti . So ciklični , dolgoročni, pravi, sezonski, klasični in podzaposlenosti.
Zakaj ne želite ničelne brezposelnosti
Edini način, kako bi gospodarstvo lahko imelo stopnjo brezposelnosti v ničemer, je, če se močno pregreje. Tudi takrat bi se plača verjetno dvignila, preden bi se brezposelnost zmanjšala na absolutno nič.
Združene države niso nikoli doživele ničelne brezposelnosti. Najnižja stopnja je bila 2,5-odstotna, maja in junija 1953. To je samo zato, ker se je gospodarstvo pregrel zaradi korejske vojne. Ko je ta balon počil, je začel recesijo iz leta 1953 .
Recesija je lahko imela, a ni, povečala naravno stopnjo brezposelnosti
Finančna kriza leta 2008 je izgubila osupljive 8,3 milijona delovnih mest. Stopnja brezposelnosti se je v letu 2009 zvišala s 4,7 odstotka na 10,1 odstotka. Ta ogromna izguba je pomenila, da so številni brezposelni ostali na ta način šest mesecev ali več.
Dolgotrajna brezposelnost je še otežila, da bi se vrnili na delo. Njihove spretnosti in izkušnje so zastarele.
Ali to pomeni, da bi recesija kot svojo zapuščino zapustila višjo stopnjo brezposelnosti? Raziskave, ki jih je opravila zvezna rezerva Cleveland, so odgovorile z da, to bi lahko bilo tako. To je zato, ker se je promet zaposlenosti upočasnil. V celotni recesiji je manj verjetno, da bodo imeli zaposleni manj. Do leta 2011 so tisti, ki so zapustili delovna mesta (stopnja ločevanja), tako nizki, kot je bilo v času buma pred recesijo.
Razlogi so bili drugačni, čeprav. Med bumom ljudje niso zapustili delovnih mest. Všeč jim je bila in dobro plačana. Delodajalci so težko najeli nove zaposlene, zato so bili delavci zadovoljni. Med recesijo so se delavci bali oditi in iskali boljše zaposlitve.
Dolgo urejajo in ne poskušajo le ohraniti svoje delo.
Naravna stopnja brezposelnosti se ponavadi dvigne po recesiji. Frekvenca brezposelnosti se povečuje, saj lahko delavci končno zapustijo svoja delovna mesta, prepričani so, da bi lahko našli boljše, ko je recesija končana. Poleg tega je strukturna brezposelnost višja, ker so delavci tako dolgo brezposelni, njihova znanja in spretnosti ne ustrezajo več potrebam podjetij.
Med letoma 2009 in 2012 se je naravna stopnja brezposelnosti zvišala s 4,9 odstotka na 5,5 odstotka. To je bilo večje kot v času recesije. Raziskovalci so bili zaskrbljeni, da sta dolžina in globina recesije pomenila naravno stopnjo, ki bi ostala povišana. Toda do leta 2014 je padla na 4,8 odstotka. (Vir: "Naravni delež brezposelnosti", Federalna rezerva St. Louis, 22. marec 2017.)